محتويات
الصّراحة مع المدير كثير التدخّل
يعتقد بعض المدراء خصوصاً الجدد منهم أنّه يجب عليه إخبار الموظّفين بالأعمال التي يجب عليهم القيام بها، ثمّ متابعتها معهم، وفي هذه الحالة قد يتابع المدير الأمور بكافة تفاصيلها دون قصد وبشكل قد يزعج الموظف، وعلى الموظّف أن يتكلّم بصراحة ويوضح للمدير وجهة نظره؛ فمثلاً بإمكانه قول: "أنا موظّف مستقلّ، تمكّنت من إنجاز المشروع أ بنجاح بمفردي" أو "بدأتُ أشعر بالقليل من الضّغط نتيجة طلبك بتزويدك المستمر بتطوّرات العمل، أو "أتمكّن من العمل بشكلٍ أفضل عندما أمتلك بعض الحريّة".[١]
رؤية الأمور بنظرة المدير
على الموظّف محاولة رؤية الأمور من خلال نظرة مديره؛ بحيث يضع نفسه مكانه ليتمكّن من فهمه؛ فالمدراء يتعرّضون للعديد من الضّغوط ومن عدّة مصادر، مثل: مجالس الإدارة، وكبار المدراء والموظّفين، والعملاء والمستثمرين مثلاً وغيرهم، وكلّما فهم الموظّف هذه الضّغوطات كان مستعداً بشكل أفضل للتّعامل مع المدير وقراراته.[٢]
عدم الشّكوى لرئيس المدير
يرى البعض أنّ الشّكوى لرئيس المدير حلّاً لبعض المشاكل، إلّا أنّ هذا الخيار لا يعمل بالشّكل المطلوب غالباً، وذلك لسببين هما: لا يمتلك الموظّف فكرة عن رؤية رئيس المدير تجاه المدير؛ فقد يكون داعماً له في مواقفه وآرائه، والثّاني هو أنّ المشكلة ستتفاقم غالباً؛ وستصبح العلاقة بين المدير والموظّف أسوأ؛ فلا يحبّ أي مدير أن تُقدّم بحقّه شكوى لرئيسه الأعلى.[٢]
اكتشاف أفضل طريقة للتّواصل
على الموظّف أن يجد الطّريقة المثلى التي يتحدّث من خلالها مع مديره؛ وذلك تجنباً لسوء الفهم والمشاكل المترتّبة عليه، وفق روزماري هافنر اختصاصية الموارد البشرية في "CareerBuilder"، ومن الأمثلة على ذلك تحديد رغبة بعض المدراء في معرفة تطوّرات العمل عبر البريد الإلكترونيّ أو رغبة البعض الآخر في معرفتها وجهاً لوجه، والتصرّف بناءً على ذلك، ومن ناحية أخرى، يجب الاهتمام بمعرفة مدى سرعة الرّد التي يُفضّلها المدير؛ فإذا أرسل الأخير بريداً إلكترونياً، فهل يُفضّل الرد عليه على الفور أو يُمكن الانتظار للرّد عليه صباحاً، وفق نانسي ميلارد القائد الوطني لبرنامج القيادة للنساء في شركة " CBIZ".[٣]
المراجع
- ↑ SUZANNE LUCAS (13-3-2018), "5 Tips to Improve Your Relationship With Your Micromanaging Boss"، www.thebalance.com, Retrieved 13-4-2018. Edited.
- ^ أ ب Victor Lipman (2-10-2017), "Good Ways to Deal with Bad Bosses"، www.psychologytoday.com, Retrieved 13-4-2018. Edited.
- ↑ MARTHA WHITE (30-9-2015), "6 Tips for Dealing With a New Boss"، time.com, Retrieved 13-4-2018. Edited.